Lowongan Kerja PT Vivo Mobile Indonesia
PT Vivo Mobile Indonesia adalah perusahaan elektronika asal Dongguan, Guangdong, Tiongkok yang didirikan pada tahun 2009 oleh Shen Wei. Perusahaan ini adalah anak dari BBK Electronics dengan memproduksi smartphone, perangkat sandang, dan layanan berbasis digital. Dengan visi untuk berkembang menjadi perusahaan kelas dunia yang lebih sehat dan berkelanjutan, Vivo berfokus pada nilai-nilai inti seperti Benfen, nilai yang didorong oleh desain, orientasi pada pengguna, pembelajaran tanpa henti, dan semangat tim.
Tentang Perusahaan
Vivo adalah perusahaan teknologi yang membuat produk hebat berdasarkan nilai yang didorong oleh desain, dengan perangkat pintar dan layanan cerdas sebagai intinya. Dengan produk seperti Oppo, Realme, dan OnePlus, Vivo terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan pengguna.
Posisi yang Dibutuhkan
Saat ini, PT Vivo Mobile Indonesia membuka rekrutmen untuk bergabung sebagai Trainee Program. Program ini ditujukan untuk talenta muda yang memiliki prestasi tinggi dan ingin bergabung dengan salah satu perusahaan smartphone tercepat di Indonesia.
Kualifikasi
- Minimal Sarjana dengan IPK minimal 3.25/4.00
- Baru lulus atau maksimal 1 tahun pengalaman kerja
- Fluency dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan (kemampuan bahasa Mandarin adalah nilai tambah)
- Komunikatif, kreatif, dan kolaboratif
- Teknologi yang memiliki minat pada industri teknologi tinggi
- Pengalaman kepemimpinan dalam organisasi, magang, beasiswa, prestasi/ penghargaan, dan/atau pengalaman internasional lainnya akan menjadi kelebihan
- Siap untuk tantangan dan bersedia ditempatkan di semua area di Indonesia
Tanggung Jawab
Terdiri dari beberapa departemen, yaitu:
- E-Commerce Departement: Mengelola dan merencanakan strategi pemasaran dan proyek, mengelola proses bisnis, dan menjadi PIC antara pihak eksternal, departemen internal, dan divisi internal.
- GTM Departement: Mengelola siklus hidup proyek produk Vivo, mengontrol timeline proyek, mengidentifikasi dan mengelola risiko/perubahan, melakukan review QA, dan memelihara komunikasi yang jelas antara tim dan pemangku kepentingan.
- Retail Management Departement: Bertanggung jawab untuk memberikan keunggulan layanan di toko offline, membuat pedoman untuk agen untuk SOP harian, perluasan toko baru, tata letak toko, dan manajemen inventori.
Benefit
Belum disebutkan secara spesifik dalam lowongan ini.
Cara Melamar
Jika kamu tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas, silakan melengkapi formulir pendaftaran melalui tautan berikut: DAFTAR. Paling lambat 20 Agustus 2023. Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya. Perlu diingat, pendaftaran lowongan pekerjaan ini gratis dan tidak ada biaya dalam bentuk apapun.
