Lowongan Kerja PT Virama Karya (Persero)

Lowongan Kerja di PT Virama Karya (Persero)

PT Virama Karya (Persero) adalah perusahaan konsultan yang spesialis dalam pelayanan jasa teknik dan manajemen bidang transportasi jalan dan jembatan serta bidang teknik sipil lainnya. Saat ini, perusahaan ini membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, yaitu Senior Staf Akuntansi, Senior Staf Pajak, Senior Staf Legal Corporate, Staf General Affair, Staf IT / Mobile Developer, Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit, dan Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial.

Tentang Perusahaan

PT Virama Karya (Persero) adalah perusahaan independen yang tidak memiliki hubungan dengan perusahaan kontraktor manapun. Perusahaan ini telah bekerja sama dengan beberapa perusahaan konsultan sejenis, baik konsultan internasional maupun konsultan nasional. Dalam operasinya, perusahaan ini telah memperoleh kepercayaan dari beberapa institusi pembiayaan internasional, seperti The Asian Development Bank (ADB) dan the International Bank for Reconstruction and Development (IBRD) of the World Bank.

Posisi yang Dibutuhkan

PT Virama Karya (Persero) membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, yaitu:

• Senior Staf Akuntansi (Kode: AK)
• Senior Staf Pajak (Kode: PJK)
• Senior Staf Legal Corporate (Kode: LEG)
• Staf General Affair (Kode: GA)
• Staf IT / Mobile Developer (Kode: MD)
• Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit (Kode: PAY)
• Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial (Kode: HI)

Kualifikasi

Kualifikasi untuk masing-masing posisi adalah sebagai berikut:

• Senior Staf Akuntansi: Pendidikan minimal S1 Akuntansi, pengalaman minimal 5 tahun, dan mampu mengoperasikan Software Akuntansi.
• Senior Staf Pajak: Pendidikan minimal S1 Perpajakan / Akuntansi, pengalaman minimal 5 tahun, dan memiliki sertifikat Brevet A & B.
• Senior Staf Legal Corporate: Pendidikan minimal S1 Hukum, pengalaman minimal 5 tahun, dan memiliki sertifikasi PERADI.
• Staf General Affair: Pendidikan minimal D3 Manajemen Informasi dan Dokumen / D3 Kearsipan / D3 Perpustakaan, pengalaman minimal 2 tahun.
• Staf IT / Mobile Developer: Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi, pengalaman minimal 2 tahun, dan mampu memahami framework Laravel.
• Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit: Pendidikan minimal D3 Semua jurusan, pengalaman minimal 2 tahun, dan mampu melakukan perhitungan kompensasi dan benefit dengan akurat.
• Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial: Pendidikan minimal S1 Psikologi atau S1 Hukum, pengalaman minimal 2 tahun, dan mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail.

Tanggung Jawab

Tanggung jawab untuk masing-masing posisi adalah sebagai berikut:

• Senior Staf Akuntansi: Melakukan proses pelacakan dan pencatatan bukti memorial semua transaksi dalam perusahaan, memberikan kode perkiraan akuntansi/pembukuan, dan mempersiapkan/mengelola program komputer akuntansi.
• Senior Staf Pajak: Membukukan/membuat dan memberikan nomor seri faktur pajak keluaran, membantu Kepala Bagian mengecek pajak penghasilan pegawai, pajak badan, pajak sewa, dan pajak lainnya.
• Senior Staf Legal Corporate: Melakukan pembuatan standarisasi kontrak kerjasama, MoU dengan pihak eksternal, membantu Kabag Legal untuk menyusun dan merevisi kebijakan-kebijakan internal.
• Staf General Affair: Menerima dan membuat arsip dalam upaya menciptakan arsip, memverifikasi autentisitas arsip yang tercipta, melakukan pemberkasan arsip aktif, penataan dan penyimpanan arsip inaktif.
• Staf IT / Mobile Developer: Membantu Kepala bagian TI memelihara dan mengembangkan aplikasi Perusahaan berbasis IOS dan Android, melakukan kerjasama dengan pengguna antar Unit Kerja terkait aplikasi yang akan dibuat dan pengembangan aplikasi.
• Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit: Menyusun dan melakukan payroll serta benefit bagi pegawai dan pengurus Perusahaan, bertanggung jawab membantu Kepala SDM dalam mengupdate database personal baik pegawai struktural staf dan tim proyek secara berkala.
• Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial: Menyusun dan melakukan administrasi rekrutmen hingga pegawai baru sesuai dengan prosedur dan standar rekrutmen pegawai yang telah ditetapkan oleh Perusahaan.

Benefit

Benefit untuk karyawan PT Virama Karya (Persero) antara lain:

• Gaji yang kompetitif
• Benefit kesehatan
• Benefit pensiun
• Benefit lain-lain

Cara Melamar

Jika kamu tertarik dan memenuhi persyaratan lowongan ini, silakan mendaftar secara online melalui www.viramakarya.co.id. Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2023. Hati-hati terhadap segala bentuk penipuan, karena lowongan ini gratis dan tidak ada biaya dalam bentuk apapun. Kontak hrd@viramakarya.co.id untuk informasi lebih lanjut.

FAQ

Q: Apa saja posisi yang dibutuhkan oleh PT Virama Karya (Persero)?

A: PT Virama Karya (Persero) membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, yaitu Senior Staf Akuntansi, Senior Staf Pajak, Senior Staf Legal Corporate, Staf General Affair, Staf IT / Mobile Developer, Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit, dan Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial.

Q: Bagaimana cara melamar untuk lowongan kerja di PT Virama Karya (Persero)?

A: Kamu dapat mendaftar secara online melalui www.viramakarya.co.id. Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2023.

Q: Apa saja benefit yang diber