Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha (KAI Services)

PT Reska Multi Usaha (KAI Services), salah satu anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero), membuka lowongan kerja untuk posisi Staff People Performance and Development. Perusahaan ini berdiri sejak tahun 2003 dan berfokus pada usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Kamu yang memiliki minat dan kemampuan di bidang sumber daya manusia, ini adalah kesempatan untuk bergabung dengan perusahaan yang telah berdiri selama beberapa dekade.

Tentang Perusahaan

PT Reska Multi Usaha (KAI Services) merupakan anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang berdiri sejak tahun 2003. Perusahaan ini memiliki tujuan untuk melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (Persero) selaku perusahaan induk, khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Sejarah perusahaan ini dimulai sejak tahun 1930-an, ketika pemerintahan Hindia Belanda menyediakan restoran kereta api sebagai pemenuhan akan makan dan minum sepanjang perjalanan.

Posisi yang Dibutuhkan

PT Reska Multi Usaha (KAI Services) membuka lowongan kerja untuk posisi Staff People Performance and Development. Posisi ini memiliki tanggung jawab untuk mengembangkan dan meningkatkan kinerja karyawan, serta menciptakan strategi untuk meningkatkan kemampuan karyawan.

Kualifikasi

Untuk posisi Staff People Performance and Development, PT Reska Multi Usaha (KAI Services) mencari kandidat yang memiliki kualifikasi sebagai berikut: Sarjana di bidang Sumber Daya Manusia dan Teknik Industri, pengalaman di bidang pengembangan, atau manajemen talenta, kemampuan untuk menganalisis data dan menghasilkan wawasan yang dapat digunakan.

Tanggung Jawab

Tanggung jawab untuk posisi Staff People Performance and Development antara lain: Manajemen Talenta dan Perencanaan Suksesi, Pengembangan Karir, Manajemen Kinerja. Kamu akan bekerja sama dengan HR dan pimpinan untuk mengembangkan strategi manajemen talenta, membantu mengidentifikasi karyawan yang memiliki potensi tinggi dan membuat rencana suksesi.

Benefit

Sayangnya, informasi tentang benefit untuk posisi ini tidak disebutkan secara spesifik. Namun, dengan bergabung dengan PT Reska Multi Usaha (KAI Services), kamu akan memiliki kesempatan untuk bekerja dengan perusahaan yang telah berdiri selama beberapa dekade dan memiliki reputasi yang baik.

Cara Melamar

Jika kamu tertarik dengan posisi ini, silakan kirimkan CV kamu ke rekrut@reska.id dengan format: Nama_Jabatan_Lokasi (contoh: Ismi_PeopleDevelop_Jakarta). Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak dipungut biaya apapun.

FAQ

Q: Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi Staff People Performance and Development? A: Kualifikasi yang dibutuhkan antara lain: Sarjana di bidang Sumber Daya Manusia dan Teknik Industri, pengalaman di bidang pengembangan, atau manajemen talenta, kemampuan untuk menganalisis data dan menghasilkan wawasan yang dapat digunakan.

Q: Apa saja tanggung jawab untuk posisi Staff People Performance and Development? A: Tanggung jawab antara lain: Manajemen Talenta dan Perencanaan Suksesi, Pengembangan Karir, Manajemen Kinerja.

Q: Bagaimana cara melamar untuk posisi ini? A: Silakan kirimkan CV kamu ke rekrut@reska.id dengan format: Nama_Jabatan_Lokasi (contoh: Ismi_PeopleDevelop_Jakarta).